为满足我市教育事业发展需要，进一步优化教师队伍结构，经研究，决定公开招聘全额事业中学教师30名。现将招聘有关事项公告如下：

一、    招聘计划及岗位条件（见附件）

（一）招聘岗位

(二)    招聘条件：2019-2020年毕业的具有全日制普通高校本科及以上学历，专业对口，且年龄在30周岁及以下（1989年10月14日以后出生）；同时具备以下条件之一：

1. 教育部直属师范大学毕业生；

2. “双一流”或原211高校毕业生；

3. 硕士研究生及以上学历；

4. 各省级优秀毕业生，一级院校校级优秀毕业生，一级院校学年度一等奖学金获得者（含应届推荐生）；

5. 获浙江省教师技能大赛三等奖及以上高校毕业生。

二、招聘程序

（一）网上报名

应聘人员可登陆http://jsbm.ebanji.com/，点击右侧“马上报名”输入身份证号和手机号即可填写相关信息参加报名。网上报名时间为2019年11月22日——2019年11月28日。每人限报1个岗位。

（二）现场确认

1．时间：11月30日上午9:00-11:30。

2．地点：浙江师范大学新体育场。

3．确认提交资料（原件及复印件1份，复印件按以下顺序装订以便审核）：

（1）《玉环市公开招聘教师资格审查表》（网报完成后直接打印）。

（2）毕业证书、《学历证书电子注册备案表》；2020应届毕业生在读证明（原件）、《学籍在线验证报告》；海外、境外学历须在2020年7月20日前经教育部认定。（查验原件，交复印件1份）。

（3）有效《居民身份证》（查验原件，交复印件1份）。

（4）相应荣誉证书（查验原件，交复印件1份）。

（5）报考语文岗位，提供普通话二甲及以上等级证书（查看原件，交复印件1份）。

（三）资格初审

本次招聘由招聘主管部门负责资格初审，对招聘岗位计划数与报名人数比例达不到1：2，则核减或取消招聘岗位计划数。

（四）考试

1.本次招聘采用“模拟上课+问答（答题）”形式。考试总分100分，模拟上课85分，问答（答题）15分。总分70分为合格分，不合格者取消聘用资格。

2.面试时间：12月1日上午7:00开始

面试地点：浙师大16号教学楼3楼

（五）签订就业协议

在合格分数线上，按考试成绩从高到低依次确定拟聘用人员。拟聘用人员需在二周内与玉环市教育局签订就业协议，否则取消拟聘资格。

（六）      体检

1．体检比例：根据成绩从高分到低分按各岗位招聘数1：1的比例确定体检对象。

2．体检标准：体检参照现行《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检不合格的不予聘用。

（七）      考察

1．考察参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发〔2013〕2号）有关规定执行。

2．拟聘、体检、考察环节如有放弃或不合格者，按该岗位成绩从高到低依次递补（最多递补2个名次）。

（八）      公示

1．拟聘用对象将在“玉环人力资源和社会保障网”以及“玉环微教育微信公众号”上公示，接受社会和群众监督。

2．对拟聘用人员在公示期间有异议的，由招聘主管部门按相关规定进行调查。

（九）聘用及其他

1．公示无异议后，拟聘人员凭毕业证书原件与玉环市教育局签署正式聘用协议，入编全额事业编制。新教师入编后须在玉环教育系统服务满6年后才能申请外调，否则将视为自动解聘，同时解除其正式在编身份。

2．新聘用的教师见习期为1年。见习期满未取得教师资格证或考核不合格的，予以解聘。

3．为维护事业单位公开招聘的严肃性，确保公开招聘工作的公平与公正，资格审查工作贯穿整个招聘工作的全过程。对伪造学历、证书、证明等材料的人员或隐瞒有关情况骗取报考和聘用资格人员，或在报名、考试、体检、考察、聘用各个环节中发现与招聘公告不相符人员，查实后取消报考和聘用资格，一切后果由报考者本人承担。

本公告未尽事宜，由玉环市教育局负责解释。

咨询电话：81717020、81717021

附件：各岗位专业条件

玉环市教育局   玉环市人力资源和社会保障局

2019年11月16日